Ne jemi në kërkim të profesionistëve të talentuar, me përvojë dhe të përkushtuar që të bashkohen me ne për të mësuar, zbuluar, shëruar dhe krijuar së bashku.
Total Rewards është qasja jonë gjithëpërfshirëse për të shpërblyer punonjësit tanë. Kjo përfshin kompensimin, planet shëndetësore, përfitimet arsimore, planet e pensionit dhe më shumë.
Ne ofrojmë mijëra orë trajnime ballë për ballë dhe online dhe programe zhvillimi profesional çdo vit. Kjo i ndihmon punonjësit dhe menaxherët tanë të përmirësojnë aftësitë e tyre, të zgjerojnë njohuritë e tyre dhe të punojnë më mirë së bashku.
Ne jemi këtu për t'ju mbështetur në gjithçka që lidhet me punën në Universitetin e Rochester. Nëse keni pyetje ose keni nevojë për ndihmë për të gjetur ose plotësuar dokumentacionin, faqja jonë e kontaktit do t'ju tregojë në drejtimin e duhur.
Universiteti arriti një tjetër moment historik kyç në përpjekjet e tij për modernizimin e burimeve njerëzore me nisjen e programit të tij myURHR këtë verë. Mësuesit, studentët dhe anëtarët e tjerë të universitetit kanë dëgjuar për Workday dhe UKG, dy sistemet në zemër të myURHR, dhe nuk do t'ju marrë shumë kohë për të mësuar se si t'i përdorni ato.
Dërgo email ekipit të trajnimit me çdo pyetje në lidhje me trajnimin. Për më tepër, vizitoni faqen e trajnimit myURHR për të mësuar rreth temave të kursit dhe për të parë regjistrimin e një dite demo për t'u përgatitur për myURHR, hapësirën tuaj moderne të punës së HR që do të zëvendësojë HRMS më 23 shtator.
Koha e postimit: Korrik-04-2024